德生科技在社�？ㄐ袠I(yè)的實干精神是“出了名的”，從員工們趕項目的加班加點，到前線人員“收獲滿滿”的表揚信，這種實干精神已形成一種企業(yè)文化，潛移默化的影響著每一位“德生精兵”。
德生科技的掌舵人——董事長虢曉彬先生同樣是身體力行，在他的工作行程表中，大部分時間都親臨項目一線或下到基層工作的最前端，了解并獲取第一線消息，從而更加務實地決策和部署德生科技在社保卡服務的戰(zhàn)略。
走出去，董事長帶隊下“一線”
從德生科技創(chuàng)立至今，公司董事長兼總經(jīng)理虢曉彬先生，不僅立足“大本營”運籌帷幄，還經(jīng)常下“一線”調(diào)研與實踐。針對社�？ㄔ谵r(nóng)村的應用，全面走訪各地人社局方、社保服務點等，了解社�？ㄔ谵r(nóng)村應用及基層社保服務網(wǎng)點的有效落地方式。近期，特別針對“社�？�+實名農(nóng)戶”在農(nóng)村的推廣，傾聽基層需求、完善應用思路、加強體驗推廣，希望社�？軌蛘嬲膸椭睫r(nóng)民。
請進來，以務實之心迎接每一位來賓
社保、金融機構(gòu)、各行業(yè)組織是德生科技業(yè)務上經(jīng)常需要打交道的部門，德生科技的主要核心管理人員以務實之心積極迎接每一位來賓，熱情為他們介紹德生科技在社保卡應用上取得的成果，以及德生科技在社�？ɑ鶎泳W(wǎng)點建設上的各種落地實踐和成效。
德生科技人將繼續(xù)以務實之心，開拓“社保卡+應用”，用實干精神繼續(xù)奮斗在社保行業(yè)，為社保的發(fā)展而繼續(xù)努力著......
