，公司著手研究歐美外商對中國工廠的人權(quán)驗廠（查廠）事務，是國內(nèi)最早接觸社會責任審核的企業(yè)之一精通SA8000 標準及跨國大型品牌企業(yè)的行為準則，熟練掌握國家勞動、安全、 環(huán)境等法規(guī)、政策。豐富的等管理體系審核經(jīng)驗，已輔導近百家企業(yè)通過各個審核公司的人權(quán)驗廠審核。通過不斷的研究及實踐之后，已針對人權(quán)驗廠的人事考勤、薪酬福利、排班等核心形成了一整套成熟的軟硬件解決方案。

    A帳B帳系統(tǒng)自由切換，嚴格控制系統(tǒng)各用戶的使用和登陸權(quán)限（按鈕級權(quán)限，讓管控和安全性得到保障）。外帳功能菜單自動隱藏，避免驗廠人員查看到您所使用的系統(tǒng)具有驗廠功能，安全性高，隱蔽性強。

    審核員檢查考勤軟件，其實。實質(zhì)上相當于你要給其介紹一下考勤軟件，可以想想當初賣該軟件的業(yè)務

員是怎么給你介紹的

發(fā)卡—>刷卡—>考勤軟件采集數(shù)據(jù)—>考勤信息查詢—>考勤報表生成輸出…考勤系統(tǒng)基本流程。還有 冷

靜冷靜”胸有成竹”一個成熟COC管理人員的必需具備素質(zhì)。解決方案：自己要搞清楚該軟件的工作原理

（業(yè)務流程）及功能。通常來講。

敢說沒有一個工廠是可以通過的有個審核員朋友告訴我1干掉一家工廠，大凡沒有通過驗廠的工廠基本上

都是有“嚴重硬傷”如果審核員象偵探那般深究起來。對他來講也是一種損失。2公眾面前，形式上必需

堅持一致。