，由軟件自動(dòng)生成的數(shù)據(jù)完全符合驗(yàn)廠(chǎng)要求,刷卡數(shù)據(jù)是在限定的時(shí)間內(nèi)隨機(jī)產(chǎn)生,和真實(shí)刷卡的記錄完全相同,加班時(shí)間則由自己控制,排班前根據(jù)要求,可以設(shè)置好一個(gè)月平時(shí)加班時(shí)間、周末加班時(shí)間。幾分鐘時(shí)間就可以生成一個(gè)月考勤數(shù)據(jù)。
不同的員工類(lèi)型進(jìn)行假期類(lèi)型和假期庫(kù)存規(guī)則、假期使用規(guī)則，讓員工假期透明化，假期管理簡(jiǎn)單化；
異常處理都可以通過(guò)自助功能實(shí)現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)工作量化分?jǐn)倧亩蟠鬁p少HR工作量；
考勤管理系統(tǒng)主要功能
1、實(shí)時(shí)出勤查詢(xún)：實(shí)時(shí)查詢(xún)員工的刷卡記錄（包括刷卡人、刷卡時(shí)間、刷卡性質(zhì)、窗口號(hào)）及未打卡員工，也可進(jìn)行按條件查詢(xún)部分或全體人員的刷卡記錄，此時(shí)間段內(nèi)的打卡明細(xì)。
2、基本出勤處理：定義的考勤設(shè)置能對(duì)各種出勤數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，自動(dòng)判斷遲到、早退、缺勤的人員及有效打卡時(shí)間內(nèi)的打卡明細(xì)情況。
3、多種的考勤統(tǒng)計(jì)：能實(shí)時(shí)統(tǒng)計(jì)員工、部門(mén)的上下班、加班、遲到、早退、請(qǐng)假、缺勤等相關(guān)出勤信息
4、自動(dòng)扣款統(tǒng)計(jì)：根據(jù)出勤情況及考勤設(shè)置，能自動(dòng)統(tǒng)計(jì)所有員工某時(shí)間范圍內(nèi)的出勤應(yīng)扣款額，方便了薪資計(jì)算。
5、加班自動(dòng)統(tǒng)計(jì)：根據(jù)員工加班打卡時(shí)間及企業(yè)安排加班時(shí)間，自動(dòng)統(tǒng)計(jì)實(shí)際及安排加班的時(shí)間，靈活適應(yīng)各種企業(yè)的加班時(shí)間統(tǒng)計(jì)。
6、異常事項(xiàng)處理：對(duì)因公事耽誤打卡的人員可進(jìn)行補(bǔ)卡處理，對(duì)請(qǐng)假員工可進(jìn)行請(qǐng)假處理，對(duì)某人員、某班次的時(shí)間變動(dòng)可進(jìn)行工時(shí)調(diào)整處理，月底統(tǒng)計(jì)進(jìn)行自動(dòng)計(jì)算請(qǐng)假天數(shù)。
7、靈活的班次設(shè)置：根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況可靈活設(shè)置班次數(shù)目，各班次標(biāo)準(zhǔn)上下班時(shí)間，輪班、換班等設(shè)置工作。
8、靈活的打卡限制：設(shè)置各班次的上下班有效打卡時(shí)間，杜絕員工隨意打卡，使管理更方便、合理，員工有組織、有紀(jì)律。
9、靈活的考勤處罰設(shè)置：可根據(jù)企業(yè)內(nèi)部實(shí)際情況任意設(shè)置考核的字段數(shù)（如：遲到、嚴(yán)重遲到、早退、嚴(yán)重早退、缺勤等），各字段對(duì)應(yīng)考核時(shí)間范圍及考核對(duì)象；并可對(duì)各字段、各班次（管理人員、工人）進(jìn)行不同處罰金額。
10、自動(dòng)判斷上下班卡：系統(tǒng)根據(jù)設(shè)置情況自動(dòng)判斷員工的打卡數(shù)據(jù)是上班卡還是下班卡，無(wú)須人為干預(yù)。
