,好的人力資源管理系統(tǒng)必須要以單位的人事部門、各個職能部門、職工個人為對象，協(xié)調(diào)三者之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系，從而達到為人事決策提供迅速、準(zhǔn)確、全面的信息，提高工作效率。

  強鑫泰人力資源管理系統(tǒng)的功能特點:

1、清晰的部門組織架構(gòu)分析圖及快速查找功能；

2、全面而又完善的職位說明書；

3、增加項目名稱（如：學(xué)歷、籍貫、民族、職務(wù)、職稱、離職類型、宿舍類型等等）；

4、全面的人事基本檔案名或身份卡重復(fù)自動提示，已離職智能提示：

如人員再次入職時自動提示，未成年人入職提示，童工不能入檔提示等功能；

5、自定義工號長度及生成方式（可按流水號、部門代號+流水號、日期及手動輸入等等）根據(jù)部門自動產(chǎn)生工號；以及批量更改工號或部門架構(gòu)；

6、一界面可查看全部的員工信息（如：工作經(jīng)歷，社會關(guān)系，教育經(jīng)歷、勞動合同、請假情況、獎罰記錄、調(diào)薪記錄、部門調(diào)動情況等等）；

7、使用職等職級進行員工檔案的管理；

8、自定義增加班員工資料欄位及顯示欄位；

9、身份號有效期管理以及過期身份卡自動提示；