公司的優(yōu)勢在于技術(shù)方面，特別是自主研發(fā)的人事考勤模塊在國內(nèi)軟件同行中處于上游！強鑫泰考勤軟件人事管理 QHR7.0軟件，經(jīng)過市場的檢驗，不斷完善，現(xiàn)已成為較為成熟的人事管理軟件，里面包括人力資源管理的各個方面，內(nèi)容豐富、功能強大，基本可以滿足企業(yè)的信息化要求。關(guān)鍵的是我們可以為客戶“量身定制”完全適合它內(nèi)部管理要求的專版軟件，以增強實用性！ 而一般的軟件公司考慮到實施周期和難度，不愿意為企業(yè)定制開發(fā)軟件，這往往使企業(yè)花了幾萬甚至幾十萬元錢買了軟件后，覺得不好用或者和企業(yè)的實際不太吻合。

  員工考勤后，考勤數(shù)據(jù)自動上傳到服務(wù)器，新錄入的員工指紋自動備份到服務(wù)器，可設(shè)置為如下幾種方式進(jìn)行傳送：

1、實時上傳到服務(wù)器；

2、考勤機間隔一段時間（如5分鐘）檢查并傳送新數(shù)據(jù)；

3、設(shè)定幾個時間定時檢查并傳送新數(shù)據(jù)；

僅僅是新的數(shù)據(jù)被傳送，已經(jīng)傳送過的數(shù)據(jù)不會自動傳送，但可以從服務(wù)器上要求重新傳送；如果網(wǎng)絡(luò)暫不能正常聯(lián)接，在恢復(fù)連接后數(shù)據(jù)會自動重新傳送。數(shù)據(jù)通常是打包在一起成批傳送的，從而降低網(wǎng)絡(luò)連接的開銷，因為網(wǎng)絡(luò)問題而傳送失敗和數(shù)據(jù)會重新被傳送，直至成功為止。數(shù)據(jù)上傳下傳不影響正常的考勤使用，只有在通過服務(wù)器大批量下發(fā)人員指紋到考勤機時，才會稍微減慢考勤的速度。

在一臺機器上登記的用戶和指紋可以自動傳送到另一臺機器上進(jìn)行備份，從而一個地方多臺考勤機的時候，員工只需要在其中一臺上登記指紋就可以在另一臺上比對，一個考勤點多臺機器，相互備份人員數(shù)據(jù)，除了提高使用效率，也降低其中一臺意外損壞時的不能考勤的風(fēng)險。

可以按需要配置為：在自己的默認(rèn)考勤機上考勤機，直接按指紋即可；在其它考勤機上考勤時，首先輸入自己的ID號碼，然后再按指紋，在配置有讀卡功能的機器上，輸入號碼的方式可以用刷卡（ID卡/Mifare卡/HID卡）代替。

該系統(tǒng)可以方便的導(dǎo)入導(dǎo)出人員、批量增加、更新、刪除人員、靈活的調(diào)整人員。

擁有一套詳細(xì)的用戶權(quán)限分配方式，并配合各種操作日志可以方便的對系統(tǒng)進(jìn)行管理。