北京格通律師事務(wù)所擅長(zhǎng)處理勞動(dòng)仲裁、法律顧問(wèn)、勞動(dòng)監(jiān)察、社保稽核等法律問(wèn)題，上千起勞動(dòng)法問(wèn)題咨詢，代理數(shù)百件勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，為近上百家企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的法律顧問(wèn)服務(wù)。近年來(lái)還處理多起涉群勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，律師團(tuán)隊(duì)有豐富的勞動(dòng)爭(zhēng)議代理經(jīng)驗(yàn)。

成功案例：

格通律所成功代理張某訴朝陽(yáng)某科技發(fā)展公司仲裁案支持近2.3萬(wàn)元

張某于2011年11月入職于朝陽(yáng)區(qū)某科技發(fā)展公司，擔(dān)任美工一職，雙方簽訂有勞動(dòng)合同，2012年9月，張某生育休產(chǎn)假。在產(chǎn)假期間，該公司停發(fā)了張某的工資。自2012年3月開(kāi)始，停繳了張某的社會(huì)保險(xiǎn)，致使張某無(wú)法享受生育保險(xiǎn)待遇，無(wú)法報(bào)銷生育醫(yī)療費(fèi)用。2013年1月張某到該公司恢復(fù)上班，但該公司沒(méi)有給張某發(fā)放2013年1月份工資。無(wú)奈張某于2013年2月與該公司解除了勞動(dòng)關(guān)系，后委托我所代理此案維護(hù)其合法權(quán)益，接案后我所代理律師及時(shí)準(zhǔn)備了相關(guān)資料，后仲裁結(jié)果生育津貼、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工資等近2.3萬(wàn)元。

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