專業(yè)勞動(dòng)糾紛律師服務(wù)免費(fèi)法律咨詢，聯(lián)系人，招志南律師，廣東佰仕杰律師事務(wù)所勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)擅長(zhǎng)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議糾紛法律服務(wù)，具有較為豐富的辦案經(jīng)驗(yàn)，秉承專注、耐心、細(xì)致的精神，致力于限度地維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
案例：
小王從2005年起與某實(shí)業(yè)公司建立了勞動(dòng)關(guān)系，雙方簽訂的 后一期勞動(dòng)合同期限為2024年7月至2026年6月。該實(shí)業(yè)公司與某制造業(yè)公司簽訂有服務(wù)外包協(xié)議，將小王以勞務(wù)外包形式派至該制造業(yè)公司工作。小王與實(shí)業(yè)公司的勞動(dòng)合同約定，嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度或勞動(dòng)合同規(guī)定的，或有違反公司勞動(dòng)紀(jì)律受到兩次書(shū)面警告后，再犯可受書(shū)面警告的錯(cuò)誤等行為，公司可立即解除勞動(dòng)合同并不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2024年，小王共收到了制造業(yè)公司發(fā)送的四份違規(guī)違紀(jì)處理表，包括3月目檢馬虎、違反工藝紀(jì)律，給予口頭訓(xùn)誡；7月私自修改氣檢參數(shù)，給予書(shū)面警告處罰；8月目檢不認(rèn)真，給予口頭警告；10月目檢極其不認(rèn)真，給予口頭警告。
2024年10月，小王收到了實(shí)業(yè)公司發(fā)出的解除勞動(dòng)合同通知書(shū)，載明制造業(yè)公司在2024年10月向?qū)崢I(yè)公司發(fā)送通報(bào)，通報(bào)了小王該年度的四次違紀(jì)并將小王退回了實(shí)業(yè)公司，現(xiàn)實(shí)業(yè)公司依據(jù)勞動(dòng)合同以及《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，并經(jīng)工會(huì)同意，決定自2024年10月起與小王解除勞動(dòng)關(guān)系。
本案經(jīng)過(guò)仲裁、一審、二審
二審中，合議庭注意到，制造業(yè)公司據(jù)以作出違規(guī)違紀(jì)處理的公司獎(jiǎng)懲辦法中另有規(guī)定，員工六個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)第二次應(yīng)給予訓(xùn)誡談話行為的，給予口頭警告處理；六個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)第二次應(yīng)給予口頭警告行為的，給予書(shū)面處分處理；十二個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)第二次應(yīng)給予書(shū)面處分行為的，解除勞動(dòng)合同。
合議庭經(jīng)過(guò)評(píng)議后認(rèn)為，小王的違紀(jì)行為會(huì)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)造成嚴(yán)重后果和損失，應(yīng)獲得否定性評(píng)價(jià)�，F(xiàn)小王在7月已經(jīng)受到過(guò)書(shū)面警告處罰，如果制造業(yè)公司對(duì)小王10月的違紀(jì)行為也給予書(shū)面處分，則符合十二個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)第二次應(yīng)給予書(shū)面處分行為的情形，根據(jù)公司獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定，制造業(yè)公司可以與其解除勞動(dòng)合同。
但本案中，制造業(yè)公司對(duì)小王10月的違紀(jì)行為自愿給予口頭警告，因此小王并不符合已經(jīng)受到兩次書(shū)面警告的情形。故小王既不符合公司獎(jiǎng)懲辦法規(guī)定的可予解除勞動(dòng)合同的情形，也不符合勞動(dòng)合同約定的受到兩次書(shū)面警告后再犯可受書(shū)面警告的錯(cuò)誤致可解除勞動(dòng)合同的情形，因此，實(shí)業(yè)公司解除與小王的勞動(dòng)合同應(yīng)屬違法。
廣東佰仕杰律師事務(wù)所勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)法律服務(wù)內(nèi)容包括但不限于：
1、公司企業(yè)常年法律顧問(wèn)；
2、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛；
3、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金、替代通知金、違約金糾紛，除名、開(kāi)除、辭退、辭職、離職糾紛；
4、調(diào)崗、調(diào)薪、變動(dòng)工作地點(diǎn)糾紛；
5、工資、加班工資、計(jì)件工資、補(bǔ)貼、津貼、提成、獎(jiǎng)金等勞動(dòng)報(bào)酬糾紛；
6、勞動(dòng)合同簽訂、履行、變更、解除、終止糾紛；
7、勞務(wù)派遣、非全日制用工糾紛；
8、集體勞動(dòng)合同糾紛；
9、用人單位未交納保險(xiǎn)、住房公積金的情況，及未按實(shí)際工資的基數(shù)交納保險(xiǎn)及住房公積金引發(fā)的勞動(dòng)糾紛；
10、用人單位拒絕給予離職人員辦理?yè)醢皋D(zhuǎn)移引起的糾紛；
11、關(guān)于單位要求職工競(jìng)業(yè)限制及保密等事項(xiàng)引起的糾紛等；
12、工傷、職業(yè)病糾紛；
13、其他勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議律師服務(wù)。
廣東佰仕杰律師事務(wù)所律師團(tuán)隊(duì)溫馨提示：因?yàn)樯鐣?huì)上打著律師旗號(hào)的騙子很多，如果正式聘請(qǐng)律師時(shí)，千萬(wàn)謹(jǐn)記請(qǐng)務(wù)必要到正規(guī)律師事務(wù)所去辦理委托手續(xù)，注意切勿在外私下委托（如在茶樓、飯館、公園或所謂的咨詢室等），以免上當(dāng)受騙。
因咨詢案件的當(dāng)事人較多，為了避免您等待咨詢的時(shí)間,來(lái)訪前請(qǐng)?zhí)崆半娫掝A(yù)約.
免費(fèi)法律咨詢，聯(lián)系人，招志南律師
廣東佰仕杰律師事務(wù)所總部聯(lián)系地址：廣州市天河區(qū)珠江新城金穗路62號(hào)僑鑫國(guó)際金融中心15樓，地鐵三號(hào)線、五號(hào)線珠江新城站A1出口200米
