2019年浙江省失業(yè)保險惠企政策進民企專場宣傳活動在桐鄉(xiāng)市舉行。此次失業(yè)保險惠企政策宣傳，突出穩(wěn)崗補貼和技能提升補貼兩個政策，給企業(yè)和職工分別送上一個新年大禮包。

這次給企業(yè)的是穩(wěn)崗補貼禮包，鼓勵企業(yè)穩(wěn)定職工隊伍，只要企業(yè)上一年度不裁員或者裁員率低于當(dāng)?shù)氐某擎?zhèn)登記失業(yè)率，就可以申請穩(wěn)崗補貼，補貼的標準是企業(yè)上年度繳納的失業(yè)保險費總額（包括單位繳費和職工繳費部分）的50%；給職工的是技能提升補貼禮包，參加失業(yè)保險的企業(yè)職工取得職業(yè)資格證書，可以在參保地申領(lǐng)技能提升補貼，初級職業(yè)資格證書可以補貼1000元，中級證書補貼1500元，高級證書補貼2000元。

宣講組成員結(jié)合前期兩個政策實施中碰到的熱點、難點，以通俗易懂、簡潔精練的語言以及列舉具體例子的方式，向企業(yè)和職工講解兩項政策的申領(lǐng)條件和經(jīng)辦流程，并在現(xiàn)場進行直接互動，對企業(yè)和職工提出的疑問進行解答，幫助加深政策理解。

據(jù)悉，近年來失業(yè)保險積極發(fā)揮保障生活、促進就業(yè)、預(yù)防失業(yè)功能，出臺了一系列惠企惠民政策：2017年末2018年初連續(xù)2次調(diào)高失業(yè)保險金標準，全省失業(yè)保險金平均標準比調(diào)整前增加161元；2015年以來連續(xù)3次降低失業(yè)保險費率，單位和個人的失業(yè)保險費率從原來的2%和1%下降到了0.5%和0.5%，僅2018年初步統(tǒng)計就減輕單位負擔(dān)106億元，個人負擔(dān)30億；2018年已經(jīng)有大約5.4萬家企業(yè)享受了穩(wěn)崗補貼8.5億元、有4.2萬名企業(yè)職工領(lǐng)取了技能提升補貼7069萬元。

杭州社保代理機構(gòu)
駿伯人力資源（集團）有限公司是一家經(jīng)政府部門及人力資源和社會保障部門核準成立的專業(yè)人力資源服務(wù)機構(gòu)，公司成立于2003年3月，具有人力資源和社會保障部門頒發(fā)的《人力資源服務(wù)許可證》，并具有中國保險監(jiān)督委員會核準的《保險兼業(yè)代理業(yè)務(wù)許可證》。駿伯集團總部在廣州，陸續(xù)建立了以廣州、北京、上海、深圳等國家核心城市為中心的輻射全國的300個網(wǎng)點，覆蓋中國大陸所有31省份及廣東省內(nèi)所有21地級市，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點分布廣的大型集團公司及跨國企業(yè)提供“一地簽約、全國操作”的綜合性人力資源外包解決方案。給客戶提供更滿意、更全面的“點對點”的人力資源外包服務(wù)，能及時按照各地新的人事政策調(diào)整與操作各項服務(wù)，為企業(yè)有效規(guī)避政策風(fēng)險，減少運作成本和精力，搭建出全方位的服務(wù)平臺。駿伯人力集團專注于人力資源外包領(lǐng)域，具有人才租賃（勞務(wù)派遣）、業(yè)務(wù)外包、倉儲外包、人力資源外包及獵頭等核心產(chǎn)品，致力于成為中國網(wǎng)點齊全、服務(wù)高效、隊伍專業(yè)的人力資源外包供應(yīng)商。截止到目前，駿伯公司已為近1000家大中型企業(yè)提供人力資源服務(wù)，其中包括位列世界500強的公司。

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