專(zhuān)業(yè)勞動(dòng)糾紛律師服務(wù)免費(fèi)法律咨詢(xún)，聯(lián)系人，招志南律師，廣東佰仕杰律師事務(wù)所勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)，一支專(zhuān)業(yè)、高效、高勝訴率的勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)。本律師團(tuán)隊(duì)對(duì)承辦的案件細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，精益求精；既善于從宏觀高度整體把握案件事實(shí)，縷析復(fù)雜案件所涉及的法律關(guān)系；又體察細(xì)微，細(xì)心審視案件的每一微小環(huán)節(jié)，從而使案件有最完善的解決方案。
勞動(dòng)爭(zhēng)議法律知識(shí)：
面對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件過(guò)程中，必須及時(shí)充分地收集和保全證據(jù)，這對(duì)于勞動(dòng)爭(zhēng)議官司勝負(fù)至關(guān)重要。
無(wú)論是勞動(dòng)者還是用人單位千萬(wàn)不要有下類(lèi)想法：勞動(dòng)仲裁部門(mén)能夠在缺乏證據(jù)的情況下，為我認(rèn)定事實(shí)，或者勞動(dòng)仲裁部門(mén)會(huì)主動(dòng)調(diào)取證件來(lái)查明真相。
鄭重告訴你：勞動(dòng)仲裁部門(mén)的職責(zé)是根據(jù)雙方的辯論和證據(jù)，依法進(jìn)行公正的裁決，基本不會(huì)超出法定程序。
那么勞動(dòng)仲裁訴訟需要什么證件：
1.舉證責(zé)任與證據(jù)清單
（1）基本原則：誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證。但部分情況舉證責(zé)任倒置（如用人單位作出開(kāi)除、除名等決定，由單位負(fù)舉證責(zé)任）。
（2）工傷爭(zhēng)議常見(jiàn)證據(jù)類(lèi)型：
勞動(dòng)關(guān)系證據(jù)：勞動(dòng)合同、工資銀行流水、考勤記錄、工作證。
工傷事實(shí)證據(jù)：《工傷認(rèn)定決定書(shū)》、《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū)》、醫(yī)療病歷、診斷證明、費(fèi)用票據(jù)。
待遇計(jì)算證據(jù)：工資條、個(gè)稅記錄（證明“本人工資”）、解除勞動(dòng)合同證明（用于計(jì)算就業(yè)補(bǔ)助金）。
溝通程序證據(jù)：要求支付待遇的書(shū)面函件、/郵件溝通記錄，證明您曾主張權(quán)利（涉及時(shí)效中斷）。
2.舉證技巧
庭前提交證據(jù)清單：按仲裁委要求，在庭前交換證據(jù)并提交清單，清單上寫(xiě)明證據(jù)名稱(chēng)、證明目的、頁(yè)碼。
當(dāng)庭出示原件：所有書(shū)證、物證必須當(dāng)庭出示原件供對(duì)方和仲裁庭核對(duì)。錄音錄像需當(dāng)庭播放。
說(shuō)明證明目的：每出示一份證據(jù)，都應(yīng)清晰說(shuō)明：“該證據(jù)用以證明……（某個(gè)案件事實(shí)）”。
3.注意：勞動(dòng)仲裁勝訴關(guān)鍵：不要遺漏證據(jù)，不要提交不利證據(jù)
勞動(dòng)仲裁勝訴的關(guān)鍵在于， 當(dāng)事人的主張要有充分的證據(jù)支撐，尤其是涉及到解除勞動(dòng)合同、加班費(fèi)發(fā)放、工資獎(jiǎng)金提成計(jì)算方式等。 提交的證據(jù)材料不足，將直接影響到仲裁的結(jié)果。所以，應(yīng)當(dāng)逐一審核、列明證據(jù)清單，千萬(wàn)不要遺漏有利于自己的證據(jù)。更不要盲目提交對(duì)自己不利的證據(jù)，那樣，反而被對(duì)方抓住把柄。
勞動(dòng)法律業(yè)務(wù)范疇：
1、擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)，建立規(guī)范人事勞動(dòng)管理制度，對(duì)員工及管理人員進(jìn)行法律培訓(xùn)，提供人事、勞動(dòng)法律咨詢(xún)；
2、勞資合同制訂、審查，提供專(zhuān)業(yè)法律意見(jiàn)；
3、收購(gòu)兼并、改制重組中勞資方案及策略的確定；
4、勞動(dòng)關(guān)系確認(rèn)糾紛；
5、因開(kāi)除、除名、辭退及自動(dòng)離職引發(fā)的勞動(dòng)糾紛；
6、競(jìng)業(yè)禁止糾紛
7、因工資加班費(fèi)、相關(guān)福利補(bǔ)貼、節(jié)假日休息引發(fā)的勞動(dòng)糾紛
8、代理未簽書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資糾紛；
9、與勞務(wù)派遣相關(guān)勞動(dòng)合同與工傷賠償糾紛；
10、代理員工股權(quán)激勵(lì)糾紛，員工虛擬股糾紛；
11、代理職業(yè)病、工傷、勞動(dòng)能力等糾紛；
12、代理員工非因工傷死亡賠償主張；
13、其他勞動(dòng)糾紛法律服務(wù)與代理各種勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的調(diào)解、仲裁、訴訟、執(zhí)行
廣東佰仕杰律師事務(wù)所律師團(tuán)隊(duì)溫馨提示：因?yàn)樯鐣?huì)上打著律師旗號(hào)的騙子很多，如果正式聘請(qǐng)律師時(shí)，千萬(wàn)謹(jǐn)記請(qǐng)務(wù)必要到正規(guī)律師事務(wù)所去辦理委托手續(xù)，注意切勿在外私下委托（如在茶樓、飯館、公園或所謂的咨詢(xún)室等），以免上當(dāng)受騙。
因咨詢(xún)案件的當(dāng)事人較多，為了避免您等待咨詢(xún)的時(shí)間,來(lái)訪前請(qǐng)?zhí)崆半娫掝A(yù)約.
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