影音先锋AV一区二区三区四区|日b片勉费看黄色日本片国产|性爱无码免费国产视频美日韩|日韩特级黄片av在线无码的|欧美成人黄色激情视频|a级黄色做爱视频|在线亚洲AV休验大片|日本黄色无码三级毛片电影|东京一本不卡亚洲VA|欧美性一二三区强奸

廣州市勞資糾紛律師打官司注意事項(xiàng)

  • 發(fā)布時(shí)間:2025-11-24 10:14:25,加入時(shí)間:2017年11月09日(距今2966天)
  • 地址:中國(guó)»廣東»廣州:廣州市珠江新城金穗路62號(hào)僑鑫國(guó)際金融中心15樓
  • 公司:招志南【個(gè)體】,用戶等級(jí):銅牌會(huì)員 已認(rèn)證
  • 聯(lián)系:招志南律師,手機(jī):15918794024 電話:020-81202248

專業(yè)勞動(dòng)糾紛律師服務(wù)免費(fèi)法律咨詢,聯(lián)系人,招志南律師,廣東佰仕杰律師事務(wù)所勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)是一支只專注于勞動(dòng)爭(zhēng)議法律服務(wù)的專業(yè)性的律師團(tuán)隊(duì)。受人之托,忠人之事,本律師團(tuán)隊(duì)秉持客戶至上的理念,盡心竭力為客戶提供一流的勞動(dòng)爭(zhēng)議法律服務(wù),為客戶限度地去實(shí)現(xiàn)和維護(hù)合法權(quán)益。

勞動(dòng)爭(zhēng)議法律知識(shí):
確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛案件注意事項(xiàng):
勞動(dòng)關(guān)系是指用人單位招用勞動(dòng)者為其成員,勞動(dòng)者在用人單位的管理下從事有報(bào)酬的勞動(dòng)而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,且建立勞動(dòng)關(guān)系需要雙方合意。
1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系糾紛的審查難點(diǎn)
一、建立合意認(rèn)定難
勞動(dòng)者出讓勞動(dòng)力使用權(quán)、獲取作為對(duì)價(jià)的工資報(bào)酬,用人單位支付工資報(bào)酬、取得勞動(dòng)力支配權(quán),勞動(dòng)合同即為雙方就勞動(dòng)與報(bào)酬交換達(dá)成的合意。該合意系識(shí)別勞動(dòng)關(guān)系的重要要素。實(shí)踐中,因勞動(dòng)者證據(jù)保全意識(shí)較弱、用工方式不斷創(chuàng)新等因素,建立合意的認(rèn)定存在障礙。

二、勞動(dòng)關(guān)系從屬性審查難
通常認(rèn)為,人身從屬性和財(cái)產(chǎn)從屬性是勞動(dòng)關(guān)系的本質(zhì)屬性。審理中,用人單位的訴訟觀點(diǎn)通?蓺w納為三類:一是單純地否認(rèn)雙方間存在勞動(dòng)關(guān)系,二是主張個(gè)人系與第三方建立法律關(guān)系,三是抗辯雙方間系雇傭、委托、承攬或合作等關(guān)系而非勞動(dòng)關(guān)系。該些關(guān)系展現(xiàn)的表征相似,故從屬性的審查存在困難。

2、常見(jiàn)問(wèn)題:沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同如何才會(huì)認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系
一、在未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同情形下,是否存在勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)同時(shí)具備下列情形:
(一)用人單位和勞動(dòng)者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;
(二)用人單位依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者,勞動(dòng)者受用人單位的勞動(dòng)管理,從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng);
(三)勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。也可依據(jù)原勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于確定勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)通知》第二條規(guī)定進(jìn)行判斷。

二、用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證:
(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;
(二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;
(三)勞動(dòng)者填寫(xiě)的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄;
(四)考勤記錄;
(五)其他勞動(dòng)者的證言。


法律延伸:
勞動(dòng)仲裁開(kāi)庭該如何發(fā)言?
仲裁階段的雙方發(fā)言會(huì)被記錄下來(lái),并在后續(xù)程序中實(shí)行“禁止反言”原則,故仲裁階段的發(fā)言需要非常謹(jǐn)慎。
假設(shè)缺乏庭審經(jīng)驗(yàn),為了使某項(xiàng)訴求獲得支持,在仲裁階段亂發(fā)言,導(dǎo)致“把話說(shuō)死了、說(shuō)得過(guò)于絕對(duì)了、或者認(rèn)可了對(duì)方的某個(gè)證據(jù)或說(shuō)法”,被記錄到庭審筆錄中了,后續(xù)即便委托了非常專業(yè)的律師,可能也很難扭轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)了……

我們的服務(wù)內(nèi)容-專業(yè)勞動(dòng)糾紛法律服務(wù): 1、工資報(bào)酬?duì)幾h、休假權(quán)利、加班工資計(jì)算、未簽勞動(dòng)合同雙倍工資糾紛 2、勞動(dòng)合同、事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系糾紛 3、辭職解約爭(zhēng)議、變更勞動(dòng)合同爭(zhēng)議、勞動(dòng)合同續(xù)簽糾紛、解除勞動(dòng)合同爭(zhēng)議、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金糾紛、代通知金糾紛、經(jīng)濟(jì)賠償金糾紛4、工傷、職業(yè)病、社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利爭(zhēng)議 5、勞動(dòng)案件調(diào)解、和解、談判等法律服務(wù)6、競(jìng)業(yè)禁止糾紛、違約金糾紛、服務(wù)期糾紛7、常年法律顧問(wèn)。

廣東佰仕杰律師事務(wù)所律師團(tuán)隊(duì)溫馨提示:因?yàn)樯鐣?huì)上打著律師旗號(hào)的騙子很多,如果正式聘請(qǐng)律師時(shí),千萬(wàn)謹(jǐn)記請(qǐng)務(wù)必要到正規(guī)律師事務(wù)所去辦理委托手續(xù),注意切勿在外私下委托(如在茶樓、飯館、公園或所謂的咨詢室等),以免上當(dāng)受騙。

因咨詢案件的當(dāng)事人較多,為了避免您等待咨詢的時(shí)間,來(lái)訪前請(qǐng)?zhí)崆半娫掝A(yù)約. 

免費(fèi)法律咨詢,聯(lián)系人,招志南律師

廣東佰仕杰律師事務(wù)所總部聯(lián)系地址:廣州市天河區(qū)珠江新城金穗路62號(hào)僑鑫國(guó)際金融中心15樓,地鐵三號(hào)線、五號(hào)線珠江新城站A1出口200米

廣州市勞資糾紛律師打官司注意事項(xiàng)

聯(lián)系我時(shí)請(qǐng)說(shuō)明來(lái)自志趣網(wǎng),謝謝!

免責(zé)申明:志趣網(wǎng)所展示的信息由用戶自行提供,其真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性由信息發(fā)布人負(fù)責(zé)。使用本網(wǎng)站的所有用戶須接受并遵守法律法規(guī)。志趣網(wǎng)不提供任何保證,并不承擔(dān)任何法律責(zé)任。 志趣網(wǎng)建議您交易小心謹(jǐn)慎。