專(zhuān)業(yè)勞動(dòng)糾紛律師服務(wù)免費(fèi)法律咨詢(xún)，聯(lián)系人，招志南律師，廣東佰仕杰律師事務(wù)所勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)，是全國(guó)為數(shù)不多的專(zhuān)職勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)之一，廣東佰仕杰律師事務(wù)所堅(jiān)持以“客戶(hù)至上”為宗旨，秉承“至誠(chéng)、專(zhuān)業(yè)、勤勉、盡責(zé)”的服務(wù)理念，積聚了一批高素質(zhì)的勞動(dòng)法律精英，崇尚團(tuán)隊(duì)合作精神，一切以客戶(hù)的利益為重，忠于客戶(hù)的每一次委托。
勞動(dòng)仲裁法律知識(shí)：
一、勞動(dòng)仲裁開(kāi)庭時(shí)，企業(yè)和勞動(dòng)者應(yīng)準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)。不得遲到、早退或無(wú)故缺席。
申請(qǐng)人無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請(qǐng)；被申請(qǐng)人收到書(shū)面通知，無(wú)正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁決。
二、庭審調(diào)查應(yīng)對(duì)
在庭審調(diào)查環(huán)節(jié)，仲裁員和對(duì)方可能會(huì)進(jìn)行提問(wèn)�；卮饐�(wèn)題時(shí)，應(yīng)緊密?chē)@“事實(shí)、證據(jù)、法律”三個(gè)核心要素，準(zhǔn)確回應(yīng)，避免含糊其辭或引入無(wú)關(guān)的話題。
三、辯論階段
辯論階段需要圍繞爭(zhēng)議焦點(diǎn)展開(kāi)論述，常見(jiàn)的爭(zhēng)議焦點(diǎn)包括工資拖欠、加班費(fèi)、解除勞動(dòng)合同是否合法等問(wèn)題。在此階段，應(yīng)通過(guò)詳實(shí)的證據(jù)支持自己的觀點(diǎn)，避免情緒化言辭。
四、 后陳述
后陳述是強(qiáng)化仲裁庭記憶、提升仲裁效果的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
五、注意：
仲裁階段的雙方發(fā)言會(huì)被記錄下來(lái)，并在后續(xù)程序中實(shí)行“禁止反言”原則，故仲裁階段的發(fā)言需要非常謹(jǐn)慎。
假設(shè)缺乏庭審經(jīng)驗(yàn)，為了使某項(xiàng)訴求獲得支持，在仲裁階段亂發(fā)言，導(dǎo)致“把話說(shuō)死了、說(shuō)得過(guò)于絕對(duì)了、或者認(rèn)可了對(duì)方的某個(gè)證據(jù)或說(shuō)法”，被記錄到庭審筆錄中了，后續(xù)即便委托了非常專(zhuān)業(yè)的律師，可能也很難扭轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)了……
法律延伸：
勞動(dòng)仲裁開(kāi)庭還有哪些需要注意的？
1、避免情緒化表達(dá)
在仲裁過(guò)程中，保持冷靜和理性至關(guān)重要。過(guò)度情緒化可能會(huì)讓仲裁庭覺(jué)得你不夠理性，從而影響仲裁結(jié)果。
2、開(kāi)庭的發(fā)言需要聚焦關(guān)鍵內(nèi)容
確保陳述圍繞焦點(diǎn)，避免偏離主題。務(wù)必要集中于爭(zhēng)議的核心問(wèn)題，不要因此引入不相關(guān)的內(nèi)容。
3、合理應(yīng)對(duì)已知事實(shí)
對(duì)于對(duì)方提交的真實(shí)證據(jù)，不要輕率否認(rèn)。從證據(jù)關(guān)聯(lián)性入手進(jìn)行有針對(duì)性的反駁。
4、謹(jǐn)慎處理承諾與讓步
在仲裁過(guò)程中，對(duì)于對(duì)方的提議或讓步，如企業(yè)對(duì)員工說(shuō)“給你一半工資，你撤申請(qǐng)”，需慎重考慮，不輕易當(dāng)庭承諾。
廣東佰仕杰律師事務(wù)所勞動(dòng)糾紛律師團(tuán)隊(duì)擅長(zhǎng)提供勞動(dòng)糾紛法律服務(wù)主要以下幾個(gè)大的類(lèi)型：
1、確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的爭(zhēng)議；2、因解除或終止勞動(dòng)合同產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、經(jīng)濟(jì)賠償金、代通知金爭(zhēng)議；3、未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同雙倍工資產(chǎn)生的爭(zhēng)議；4、加班費(fèi)、勞動(dòng)報(bào)酬、獎(jiǎng)金提成產(chǎn)生的爭(zhēng)議;5、請(qǐng)求單位承擔(dān)工傷保險(xiǎn)待遇的爭(zhēng)議；6工傷職業(yè)病產(chǎn)生的爭(zhēng)議；7、未繳納保險(xiǎn)產(chǎn)生的爭(zhēng)議；8、帶薪年休假爭(zhēng)議；9、違約金及競(jìng)業(yè)限制爭(zhēng)議；10、職工檔案及離職證明爭(zhēng)議；11、女職工生育期間待遇糾紛；12、單位違法解雇的糾紛；13、法定節(jié)假日加班費(fèi)糾紛；14、變更勞動(dòng)合同糾紛；15、企業(yè)改制引發(fā)的糾紛；16、因勞務(wù)派遣引發(fā)的勞動(dòng)糾紛；17、其他相關(guān)的勞動(dòng)爭(zhēng)議。
廣東佰仕杰律師事務(wù)所律師團(tuán)隊(duì)溫馨提示：因?yàn)樯鐣?huì)上打著律師旗號(hào)的騙子很多，如果正式聘請(qǐng)律師時(shí)，千萬(wàn)謹(jǐn)記請(qǐng)務(wù)必要到正規(guī)律師事務(wù)所去辦理委托手續(xù)，注意切勿在外私下委托（如在茶樓、飯館、公園或所謂的咨詢(xún)室等），以免上當(dāng)受騙。
因咨詢(xún)案件的當(dāng)事人較多，為了避免您等待咨詢(xún)的時(shí)間,來(lái)訪前請(qǐng)?zhí)崆半娫掝A(yù)約. 免費(fèi)法律咨詢(xún)，聯(lián)系人，招志南律師
